「人間関係が転職のきっかけになったことがある」半数以上

エン・ジャパン株式会社は、同社が運営する転職支援サービス『エン転職』上で、「職場の人間関係」に関する意識調査を行い、9日に結果を発表した。調査対象は『エン転職』ユーザー。有効回答数は10,776名。

転職経験者に、「職場の人間関係が転職のきっかけになったことがあるか」を聞いた。すると53％が「ある」と答えた。

「ある」と回答した人に対し、「きっかけになったのは誰との人間関係か」を聞いた。すると最も多かった回答は「先輩」（45％）だった。以下、「同僚」（22％）、「直属の上司」（18％）と続く。

「今までの職場で、人間関係に難しさを感じたことがあるか」を聞いた。すると84％が「ある」と答えた。

次に「誰との人間関係で難しさを感じたか」を聞いた。するとここでも「先輩」（39％）がトップ。以下、「同僚」（22％）、「直属の上司」（14％）と続く。

なお「直属の上司・先輩・経営層」との人間関係に難しさを感じた理由について、「威圧的に感じる」（50％）、「気分に浮き沈みがある」（48％）、「指示に一貫性がない」（44％）などが挙がった。

「職場の人間関係を良くするために工夫していること」について聞いた。

すると「相手の価値観を理解する」「相手の置かれている状況を考える」（共に47％）、「仕事以外のコミュニケーションを増やす」（38％）などが挙がった。相手を理解しようと努めている人が多いようである。

（画像はプレスリリースより）




エン・ジャパン株式会社　プレスリリース
https://corp.en-japan.com/newsrelease/2018/15067.html