健康で働くためには休暇・人間関係・給与などが重要

株式会社アイリックコーポレーションが運営する保険ショップ「保険クリニック」は7日、働き方に関するアンケート調査の結果を発表した。

調査対象は20歳～60歳の有職者男女600名（男女300名ずつ）。調査方法はWebアンケート。調査期間は2017年8月23日～25日。1ヶ月の残業時間について、最多の回答は「残業していない」（176名、29.3％）だった。以下、「10～19時間」（85名、14.2％）、「20～29時間」（62名、10.3％）と続く。

残業理由について、第1位は「突発的な業務のため」（246名、41.0％）、第2位は「日常的に業務量が多いから」（209名、34.8％）だった。上位2つに回答が集中する結果となった。

働き方に関連する制度について聞いた。すると勤務先で最も導入されているのは「ノー残業デー」で22.7％だった。今年2月から始まった「プレミアムフライデー」は5％だった。

仕事と家庭・プライべートが両立できているかどうかを聞いた。すると全体の69.3％が「両立できていると感じる」と答えた。

属性別に見ると、男性より女性、未婚よりも既婚の方が両立できていると感じていた。最も割合が高かったのは既婚女性（80.4％）で、未婚男性（55.6％）よりも約25ポイントも高かった。

健康的に働くために重要なものを聞いた。すると「休暇」（352名、58.7％）、「人間関係」（341名、56.8％）、「給与」（326名、54.3％）、「労働時間」（308名、51.3％）が過半数という結果になった。

この質問は複数回答が可能であり、1人あたり平均4つ以上の回答があった。健康的に働くためには、様々な要素が重要であると考えている人が多いことがわかる。

（画像はプレスリリースより）




株式会社アイリックコーポレーション　プレスリリース
http://www.irrc.co.jp/pdf/press422.pdf